本報訊（通訊員 劉艷兵）為打造學習型企業，提高人資專業化水平，4月28日，公司湘安學堂、工會聯合舉辦《人才池》讀書分享活動。公司黨委副書記談子林出席并作總結點評，公司高管、人力資源總監、湘安學堂校長焦巍林出席。

       談子林充分肯定了大家的學習熱情和精彩分享，并結合工作分享了自己的讀書心得。他表示，人力資源工作者及公司各級領導要增強培育人才的使命感，踐行“一崗雙責”，既要出業績，也要出人才；要結合《人才池》在人才培育方面的系統性思考，聯系公司實際，推動工作的改進和完善；要將書本理念轉化為實踐，落實到公司的人力資源“十四五規劃”、年度工作計劃、湘安學堂建設運營思路等工作中。

       17家單位70余名分（子）公司人力資源條線領導、員工參與，其中8名小組代表進行現場匯報，最終評選出3名“金牌分享者”。